Håndbog for nye chefer – sådan bliver den

Sådan kommer den til at se ud, den nye Håndbog for nye chefer Bogen udkommer den 25.9, samme dag, som vi har vores store løn-dag i Regnskabsskolen. (Løndagen: Det bliver lidt af en fest med op mod 80 bogholdere og Fortsæt læsning Håndbog for nye chefer – sådan bliver den

Nyhed: Bogen om ansættelse og ansættelsesbeviser

Bogen om ansættelseforholdet

Jeg har udgivet flere bøger om at ansætte sin første medarbejder. Første gang i Franciskanerserien i 2006, anden gang på Børsen Mikro i 2007 og senest i 2011 i Regnskabsskolen, hvor vi udgav Håndbog for nye chefer. Den udgår lige Fortsæt læsning Nyhed: Bogen om ansættelse og ansættelsesbeviser

Udbetalinger fra barsel.dk er steget

Stort set alle virksomheder med ansatte betaler til barsel.dk. Til gengæld får virksomheden refusion af den løn, der udbetales til medarbejderen, mens hun (eller han) er på barsel. Pr. 1.7. er udbetalingerne steget fra 142 kr. til 144,33 kr. pr. Fortsæt læsning Udbetalinger fra barsel.dk er steget

Medarbejdere på Facebook i arbejdstiden?

Jeg har været til et interessant morgenmøde hos Bech-Bruun i dag. Emnet var ansatte og loyalitet, men det, jeg bed mærke i var, at knap 10% af de tilstedeværende virksomheder ved en håndsoprækning angav, at de enten har forbud mod Fortsæt læsning Medarbejdere på Facebook i arbejdstiden?

Problemer med eIndkomst: Dobbelt hovedkort

Så er der et kvarter til sidste lønafregning skal være på plads for 2008 for de af jer, der bruger Danløn. Så der er nok drøn på tasterne rundt omkring. Jeg sluttede mine sidste lønninger i går, det kunne ikke Fortsæt læsning Problemer med eIndkomst: Dobbelt hovedkort

Ligestilling med skævvridning

Jeg har netop læst i en artikel på Politiken.dk, at det er helt OK at lave en jobdatabase, hvor der kun er adgang for kvinder: Mænd har ingen adgang med deres CV. Det er angiveligt Ligestillingsnævnet, der har godkendt topkvinder.dk, Fortsæt læsning Ligestilling med skævvridning