Inklusive Anette Sands iværksætterblog "Almindelig Sund Fornuft"
Når man har samarbejdet i mange år om f.eks. bogholderi hænder det, at der opstår en fortrolighed som også strækker sig ud over det rent regnskabsmæssige. Jeg har haft en lang telefonsamtale i dag med en virksomhedsejer, som står overfor Fortsæt læsning At fyre en medarbejder
Jeg følger lidt med på di.dk, blandt andet fordi de har nogle rigtig gode eksempler på personalesager, som jeg bruger som inspiration til oplæg, foredrag mv., som der er kommet lidt mere gang i efter udgivelse af chefbogen (selvom økonomi-foredragene Fortsæt læsning Bortvisning på grund af mobning ikke OK
Jeg “låner” lige et par afsnit fra Håndbog for nye chefer som svar på et spørgsmål pr. mail om i hvor høj grad opsigelse af en funktionær skal begrundes: En opsigelse skal i henhold til funktionærloven være begrundet i enten Fortsæt læsning Begrundelser for afskedigelse af funktionærer